注目🇲🇾Malaysia·Japan × ASEAN
ジョホールのデータセンター投資が沸騰、日系も用地・電力を確保へ
シンガポール隣接の地の利でAI向けDCが集積。電力・水・人材の制約が次の論点になる。
IT・ソフトエネルギー不動産海外事業担当駐在員·報道·50週間前
Employment Passは給与水準でカテゴリI〜IIIに分かれ、企業側の外資条件・払込資本の確認が先行する。ESD(Expatriate Services Division)への企業登録が起点。
まず会社がESD登録し、外国人雇用枠の承認(プロジェクション)を得てから個人のEP申請に進む。給与月額RM10,000以上のカテゴリIは最長5年で更新も安定。帯同はDP(配偶者・子)。
長期滞在のMM2Hは要件改定が続いており、事業目的には向かない。DE Rantau(デジタルノマド)等の新パスも用途次第で選択肢。
個別案件の判断は、現地の専門家(法務・税務・労務)と当局の一次情報で必ず確認してください。
シンガポール隣接の地の利でAI向けDCが集積。電力・水・人材の制約が次の論点になる。
燃料補助の見直しは財政健全化の一歩だが、陸送運賃への転嫁が始まっている。契約条項の確認を。
後工程の集積地ペナンが前工程・設計へ登る計画。装置・材料・EDAの商機と人材獲得競争の両面。